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提高政治站位 勇于担当作为 深入落实全面从严治党主体责任

       编者按:近年来,河南省人社厅党组以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神为指导,从“以政治建设为统领,扛稳抓牢主体责任”“加强党风廉政建设,持之以恒改作风”“精准运用‘四种形态’,强化执纪问责”“强化担当作为,全面落实脱贫攻坚政治责任”等四个方面,深入贯彻人社部全面从严治党要求部署,取得显著成效。8月1日,中国组织人事报以《提高政治站位 勇于担当作为 深入落实全面从严治党主体责任》为题,对我省人社党风廉政建设工作进行了专题报道。现予以转发。

    2018年,河南省人社厅党组以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神为指导,贯彻人社部全面从严治党要求部署,以政治建设为统领,扎实推进工作,取得新成效。

       一、以政治建设为统领,扛稳抓牢主体责任

    提高政治站位,落实全面从严治党。厅党组坚持人社机关首先是政治机关的理念,突出政治建设,扛稳政治责任。教育引导党员干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,严守政治纪律政治规矩,做到“三个表率”。层层落实责任制。党组书记、厅长刘世伟认真履行“第一责任人”职责。对意识形态工作亲自抓,及时关注处置网络舆情;对于中央及省委的要求部署,第一时间召集党组会议和中心组学习,主动对标对表,研究贯彻意见,提出落实措施。党组成员落实“一岗双责”,加强对分管领域的指导监督。各支部书记具体负责,层层压实责任。扎实做好中央巡视整改。根据省委整改任务分工,制定《贯彻落实中央第一巡视组反馈意见整改工作方案》,对牵头的2项、配合的33项整改任务,逐一分解,责任到处室到人头,全部任务落地见效。对巡视移交信访案件实行厅领导包案,提前办结率100%,两次受到省委通报表扬。

    发挥龙头带动作用,强化理论武装。坚持厅党组领学带学,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。全年党组集中学习16次,编印中心组学习资料37期,有力带动学习开展。发放《习近平谈治国理政》等书籍10余种,举办4期十九大精神轮训班,承办省直第三联络组支部书记培训班,举办2期流动支部书记培训班,举办8期“人社大讲堂”,推动学习全覆盖。

    坚持问题导向,开展政治巡察。大力支持纪检监察派驻改革,积极配合驻厅纪检组工作。与驻厅纪检组探索开展政治巡察,制定厅党组政治巡察方案,2016年起分三年实施。去年巡察河南工业技师学院等6家厅属单位。采取深入动员、听取汇报、个别谈话、随机暗访、调档查账等方式,进行全方位扫描。发现问题,立行立改;违规违纪问题,依规依纪处理。截至去年年底,实现巡察全覆盖。

       二、加强党风廉政建设,持之以恒改作风

    持续落实中央八项规定精神。改进调查研究,开展厅党组集中调研活动,我厅被省政府授予政研工作先进单位。减少公文数量,一般公文均在OA系统运转。严控会议数量,强化公车管理,严格出国(境),加强公务接待管理。“三公”经费下降16.07%。

    着力推进系统行风建设。年初系统工作会安排部署,年中召开行风会,对标对表推进,督促全省系统大抓行风。持续深化简政放权,权力事项从74项取消下放调整为46项,许可事项由16项减为9项。开展“减证便民”行动,证明材料从35项减到4项。深化“最多跑一次”便民服务,健全完善政务平台,省级人社业务全部纳入省政府政务平台。

    深入推进专项治理。持续巩固专项治理成果,在清欠保支、防治吃空饷、公开招聘、考试安全等领域进行重点督查。9月,联合财政厅赴27个地市、单位开展岗位津贴督查。开展系统窗口单位作风专项督查,先后四次随机暗访窗口服务情况,对发现的问题及时通报并督促整改。

       三、精准运用“四种形态”,强化执纪问责

    加强纪律教育。厅党组坚持落实典型案例警示教育制度,对省纪委印发的典型案例,党组书记带头学习,班子成员逐个发言谈感受,强化纪律观念。在全厅层面,通过发放党规党纪书籍、观看教育片、转发违纪通报等,筑牢思想防线。

    强化执纪问责。坚持把纪律挺在前面,对苗头性倾向性问题,及时咬耳朵扯袖子,落实“四种形态”。对违纪违法行为,一查到底。2名同志因公车私用,1名同志因违反政治纪律分别受到党内严重警告处分。在系统内,约谈郑州等三个市人社局负责同志,督促其加强政风行风建设。